マネジメントでリハビリ経営と運営の結果を出せる！

近年のリハビリの現場では、診療報酬・介護報酬改定や社会情勢の変化により、適切なマネジメントの実施が期待されている。しかし、「マネジメント」の在り方や具体的な手法を知らないために、経営や運営に良い影響を与えるほどの結果を組織にもたらす「マネジメント」の実施が不十分になっているリハビリ現場がほとんどである。

本書では、「マネジメント」の実施が不十分になっているリハビリ現場に向けて、「結果を出せるリハビリ部門をつくること」に焦点を当てた、必要とされる「マネジメント」の在り方や手法について解説している。2018 年に発刊した『リハビリテーション職種のマネジメント』待望の続編。